Portrait du centre
Le Centre de formation Harricana est situé au cœur d’une région riche en ressources naturelles et humaines. Y décrocher un diplôme, c’est investir dans votre avenir pour vous offrir une meilleure qualité de vie. Chaque année, entre 400 à 500 personnes fréquentent l'un ou l'autre des 17 programmes offerts dans l’un des pavillons du Centre de formation Harricana.

En plus de dispenser ses programmes dans 3 pavillons à vocation distincte à Amos, le centre prend sa vocation régionale au sérieux avec 3 pôles externes pour le secteur santé et en collaborant étroitement avec les CLD de la région pour dispenser l’ASP en Lancement d'une entreprise. Cette déconcentration des activités de formation permet à des clientèles moins mobiles d'atteindre leurs objectifs professionnels sans avoir à s'exiler pour les études.

En plus des diplômes et attestations de spécialisation en formation professionnelle, le centre offre aussi des services de formation sur mesure par l’entremise de son service aux entreprises. La reconnaissance des acquis et compétences (RAC) pour les personnes sur le marché du travail fait aussi partie des services offerts en collaboration avec le SARCA de la Commission scolaire Harricana.

Si vous désirez obtenir plus de détails sur les actions et les réalisations du centre, vous pouvez consulter les rapports annuels.

• École de foresterie et forêt d’enseignement En savoir plus
  • Les 6 programmes de formation associés à la protection et l’aménagement des ressources de la forêt sont regroupés à l’école de foresterie. Ce pavillon comprend des classes théoriques spécialisés, des ateliers spécialisés et une salle de simulateurs.
    
    Comme les programmes exigent des apprentissages en milieu forestier, le centre dispose d’une forêt d’enseignement et de recherche couvrant plus de 3000 hectares à moins de 45 minutes d’Amos. Ce territoire fait l’objet d’un aménagement intensif qui offre aux élèves un environnement d’apprentissage en lien avec les réalités que vivront les diplômés un fois sur le marché du travail. Les programmes sont offerts à l’école de foresterie et à la forêt d’enseignement :
    
    • Abattage et façonnage des bois
    • Abattage manuel et débardage forestier
    • Aménagement de la forêt
    • Conduite de machinerie lourde en voirie forestière
    • Protection et exploitation de territoires fauniques
    • Travail sylvicole
    
• Pavillon de la santé et pôles externes En savoir plus
  • En plus de locaux pour la théorie, les programmes en santé nécessitent des ateliers-laboratoires dotés d’équipements et de mobilier tels qu’utilisés dans le réseau de la santé. Quatre programmes sont offerts au pavillon d’Amos, soit :
    
    • Assistance à la personne à domicile
    • Assistance technique en pharmacie
    • Assistance à la personne en établissement de santé
    • Santé, assistance et soins infirmiers
    
    Pour tenir compte des besoins importants partout en région et des besoins de conciliation Études- famille de la clientèle féminine, les deux derniers programmes ci-dessus sont périodiquement offerts dans les pôles externes de Macamic, Rouyn-Noranda et Val d’Or.
    
• Pavillon Principal En savoir plus
  • Ce pavillon partage les services de santé, de cafétéria, de piscine et des sports avec la polyvalente La Forêt d’Amos. On y retrouve les services administratifs du Centre, le service aux entreprises et les locaux d’enseignement et ateliers des programmes, suivants :
    
    • Secrétariat
    • Mécanique industrielle de construction et d’entretien
    • Mécanique d’entretien préventif en commandes industrielles
    • Techniques d’usinage et Usinage sur machines-outils à commande numérique
    • Opération d’équipements de production